强烈推荐拔赤的这篇博客: 十日谈
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不光推荐这文,还推荐写这文的人。极其认可大部分文字,但部分细节,还值得商榷。下面就“归宿”说说我的观点。
拔赤原文:
很同意前端工程师要保留一份对设计的感觉以及灵性,但这不成为前端要留在设计部门的理由。原因有以下几点:
1.在技术部,这份美感和灵感依旧可以留存。一个文字好的人,不会因为学了理科,就会丧失对文字的感觉。这有如学车,不会因为学会了开车,就会丧失骑自行车的技能。支付宝的前端是一个典型的案例,脱离设计部有好些日子了,但无论是老人还是新人,对设计有感觉的,依旧充满了感觉,没有感觉的,则依旧没有感觉。一定程度上这跟环境没什么关系,甚至是先天的,后天想培养这份灵性都挺难挺难的,要丧失掉也挺难。
2.拔赤也承认如果前端工程师水平足够高,很多科班出身的,则更适合归入技术部。这就挺有意思了。实际情况,随着前端的越来越普及,从 2010 年以来的社招生情况来看,已经有很多科班出身的前端程序员,他们的计算机基础技能挺好,势头很猛,潜力十足。他们选择了做前端,而不是 Java 等后端程序员,很大一个原因正是因为他们对界面交互层有一份美感,有一份灵性。很多前端工程师,争辩起字体的优劣来,比视觉还激动得多。在界面设计上也拥有自己的“口味”。这种科班出身的程序员,正是做前端的极好的料。程序员的美感和灵性,跟 UED 真的没啥关系。无论从未来看,还是从现状看,放到技术部不会伤害这份美感灵性。技术部下的各个团队风格本身就是多样的,比如选择做测试的,往往都具备一些共性。选择做 Java 开发的,和选择做运维的,也会有不同的特质。前端,在技术部下,就是一个对界面具有美感和灵性的技术团队。
3.我觉得前端应该归属技术部,是因为前端程序员归根结底是程序员,而不是设计师。 作为程序员,作为工程师,我们的专业性,我们的工程化,更贴近传统的理性的程序员,而不是感性的设计师。技术部可以让我们更专业。
4.放在 UED 有助于培养我们的美感与灵性吗?表面看好像会的,但实际上我没遇到过类似的案例。有没有哪位前端,是到了设计部,才培养出了美感和灵性?创新也类似,不会因为你在 UED,才催生了创新。而是我们自身的美感和灵性,与我们技术的结合有可能会催生创新。这跟 UED 没什么关系。
5.还有一个很核心的问题,前端技术的价值是什么?是用户体验吗?我表示相当怀疑。用户体验是个用烂了词,含义太混淆。如果是指交互好,那主要是交互和 PD 的功劳。如果是指界面优雅,那是视觉的功劳。如果是指产品功能好用,那是好多人的功劳。前端的价值在我看来有两点:
1.对界面设计的系分以及精准实现。这里的系分是广义的,包括可行性分析、设计反馈、界面相关的业务分析等等。
2.代码本身的稳定可靠、性能优异。
这两点,其实跟后端开发没什么区别。后端开发的价值也是这两点,只是***点中的“界面设计”要换成“业务需求”。并且把这两点做好了,无论前端还是后端,对“用户体验”的贡献都蛮大。
一不小心写了这么多,好晚了,睡觉先。欢迎各位参与讨论。
网站栏目:@玉伯也叫射雕:前端的归宿与价值
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